This page uses JavaScript and requires a JavaScript enabled browser.Your browser is not JavaScript enabled.
This page uses JavaScript and requires a JavaScript enabled browser.Your browser is not JavaScript enabled.
خط مشی دسترسی
درباره ما
ثبت نام
راهنما
فارسی
ورود
صفحه اصلی
X
جستجو
X
جستجوی مدارک
X
تمام متن
X
منابع دیجیتالی
جستجوی مدارک
تمام متن
منابع دیجیتالی
گالری
کتابخانه شخصی
پرسش و پاسخ
تازه ها
خطا
رکورد قبلی
رکورد بعدی
زبان متن نوشتاري يا گفتاري و مانند آن
:
فارسی
نوع ماده
:
طرح تحقیقاتی/ پروژه فارسی
شماره شناسایی
:
51022
شماره مدرک
:
ط۲۷۳۴
نام شخص به منزله سر شناسه - (مسئوليت معنوي درجه اول )
:
یعقوبی، مریم، مجری طرح
عنوان و نام پديدآور
:
بررسی رابطه بین ساختار سازمانی و نگرش سیستمی با بازارگرایی در بیمارستان های منتخب شهر اصفهان در سال۱۳۸۹ [طرح تحقیقاتی]/ مریم یعقوبی؛ همکاران طرح: مسعود فردوسی، مرضیه جوادی، زهرا آقارحیمی
وضعيت نشر و پخش و غيره
:
اصفهان : دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، معاونت تحقیقات و فناوری ، ۱۳۹۰.
مشخصات ظاهري
:
د،۷۱ص.: جدول
يادداشتهاي مربوط به نشر، بخش و غيره
:
چاپی
يادداشتهاي مربوط به خلاصه يا چکيده
:
با توجه به جهانی سازی خدمات سلامت و روند ارتقای کیفیت نظام سلامت به منظور پاسخگویی به رقابت و مشتری گرایی توجه به ساختار سازمانی و نگرش سیستمی در بخش بهداشت و درمان و ارتباط آن با بازارگرایی ضروری است. لذا این پژوهش با هدف بررسی رابطه بین ساختار سازمانی و نگرش سیستمی با بازارگرایی در بیمارستانهای منتخب شهر اصفهان انجام گردید. این پژوهش از نظر هدف کاربردی و از نظر ماهیت از نوع همبستگی محسوب می شود. جامعه پژوهش شامل تمامی مدیران اداری، تشخیصی و درمان بیمارستانهای کاشانی، نور و علی اصغر، سعدی، سینا و عیسی بن مریم بود۱۳۶)نفر)ابزار جمع آوری داده ها ۳ پرسشنامه( بازارگرایی، پرسشنامه ساختار سازمانی و پرسشنامه نگرش سیستمی) بوده که روایی و پایایی آن تایید گردید. برای تجزیه و تحلیل یافته ها از نرم افزارspss16 استفاده شد.در بین مولفه های بازارگرایی رضایت بیماران بالاترین امتیاز۵۸/۰۴))و پاسخگویی به رقابت کمترین امتیاز۵۳/۹)) برخوردار بوده است. بین کلیه ابعاد ساختار سازمانی (تمرکز د ربیمارستان، رسمیت سازمان و پیچیدگی سازمان) و بازارگرایی(پاسخگویی به رقابت، پاسخگویی به مشتریان، رضایت مشتریان و هوشمندی سازمان-( به جز مولفه های پاسخگویی به مشتریان با رسمیت سازمان - و همچنین بین کلیه ابعاد نگرش سیستمی (سیستم هماهنگی و سیستم ارتباط داخلی)و بازارگرایی(پاسخگویی به رقابت، پاسخگویی به مشتریان، رضایت مشتریان و هوشمندی سازمان)رابطه معناداری وجود داشت(p<0/05).آنچه مسلم است ابعاد بازارگرایی و ارتباط معنی دار آن با ساختار سازمانی و نگرش سیستمی می تواند دید مدیران را در تحلیل و شناخت عناصر موفقیت و تحقق اهداف سازمانی گسترش دهد. در بخش سلامت با افزایش رقابت در بازارها، جهانی سازی خدمات، ورود در بازارهای بین المللی و از طرفی اهمیت رضایت بیماران در مراکز درمانی، به منظور حضوری موفق و شایسته در ارتقای کیفیت در بخش بهداشت و درمان، بهره وری خدمات و وضع مناسب، توجه به ابعاد بازارگرایی الزامی می باشد
اصطلاحهاي موضوعي کنترل نشده
:
مدیریت بیمارستان
:
رضایت بیمار
:
کیفیت مراقبت بهداشتی
:
Hospital Administration
:
Patient Satisfaction
:
Quality of Health Care
:
Marketing of Health Services
نام شخص - ( مسئوليت معنوي درجه دوم )
:
فردوسی، مسعود، همکار طرح
:
جوادی، مرضیه ، همکار طرح
:
آقارحیمی، زهرا، همکارطرح
نام تنالگان - (مسئوليت معنوي درجه دوم )
:
دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، معاونت تحقیقات و فناوری
مبدا اصلي
:
IRدانشگاه علوم پزشکی اصفهان
وضعيت انتشار
:
p
مجری طرح(حقیقی)
:
مریم یعقوبی
منبع تامین اعتبار
:
معاونت تحقیقات و فناوری
کد پروژه
:
۲۸۹۲۱۳
تاریخ اتمام
:
1390/03/03
تاریخ شروع
:
1389/10/02
http://elib.mui.ac.ir/site/catalogue/51022
آدرس ثابت
پیشنهاد خرید
نقد
|
پیوستها
|
موجودی
|
نظرسنجی
عنوان :
نام فایل :
نوع عام محتوا :
نوع ماده :
فرمت :
سایز :
عرض :
طول :
بررسی رابطه بین ساختار سازمانی و نگرش سیستمی با بازارگرای...
maryam yaghoobi 3 A.pdf
طرح پژوهشی فارسی
متن
application/pdf
273 KB
85
85
نمایش
دانلود
کلیه حقوق معنوی این نرم افزار متعلق به شرکت پارس آذرخش می باشد