خط مشی دسترسیدرباره ما
ثبت نامثبت نام
راهنماراهنما
فارسی
ورودورود
صفحه اصلیصفحه اصلی
جستجوی مدارک
تمام متن
منابع دیجیتالی
رکورد قبلیرکورد بعدی
زبان متن نوشتاري يا گفتاري و مانند آن : فارسی
نوع ماده : طرح تحقیقاتی/ پروژه فارسی
شماره شناسایی : 51255
شماره مدرک : ‭ط۲۹۷۰‬
نام شخص به منزله سر شناسه - (مسئوليت معنوي درجه اول ) : حبیبی، احسان‌اله
عنوان و نام پديدآور : بررسی ارتباط برنامه کاری و تاثیر آن بر روی خستگی پرسنل امداد و نجات پزشکی شهر اصفهان به روش استاندارد‭CIS20R‬ درسال‭۱۳۸۹ ‬ [طرح تحقیقاتی]/ احسان اله حبیبی؛ همکاران طرح : روح اله پروری، بهنام خدارحمی، حبیب اله دهقان، محسن حسینی، حمید اسماعیلی
وضعيت نشر و پخش و غيره : اصفهان : دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، معاونت پژوهشی، ‭۱۳۸۹‬.
مشخصات ظاهري : ‮ح،‭۴۹‬ص.‬: جدول، نمودار
يادداشتهاي مربوط به نشر، بخش و غيره : چاپی
يادداشتهاي مربوط به خلاصه يا چکيده : خستگی یکی ازعلایم شایع تظاهرکننده درحیطه مراقبت های اولیه است. که بر انجام کار، زندگی خانوادگی و روابط اجتماعی اثرات منفی می گذارد. هدف از این تحقیق بررسی ارتباط برنامه کاری و تاثیر آن بر روی خستگی پرسنل امداد و نجات پزشکی شهر اصفهان به روش استاندارد‭cis20r‬ بود. در این مطالعه‭ ۷۱ ‬پرسنل امداد و نجات پزشکی مورد بررسی برنامه کاری از یک پرسشنامه که شامل‭ ۲۳ ‬سوال بود استفاده شد. همچنین برای اندازه گیری خستگی از پرسشنامه‭cis20r‬ که شامل‭ ۲۰ ‬سوال بود استفاده شد. این پرسشنامه ها توسط پرسنل شاغل در پایگاههای امداد و نجات پزشکی تکمیل شدند. نتایج نیز با آزمون آماری رگرسیون با‭spss16‬ مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتایج نشان داد که بین برنامه کاری و خستگ‌ی پرسنل امداد پزشکی ارتباط معنی داری وجود دارد‭.(p-value<0.001)‬ همچنین نتایج نشان داد که بین اجزا برنامه کاری، آیتم های رضایت از طول ساعت کاری، وقفه های استراحت و نظم کاری بر روی خستگی موثر هستند و آیتم قابلیت پیش بینی بر روی خستگی موثر نمی باشد. از طرفی نتایج نشان داد که برنامه کاری عمدتا بر روی خستگی ذهنی موثر است و اجزا رضایت از طول ساعت کاری، وقفه های استراحت و نظم کاری، ارتباط معناداری را با خستگی ذهنی نشان داد.با افزایش رضایت ازطول ساعت کاری و افزایش وقفه های استراحتی و همچنین افزایش نظم کاری ( از زیر مجموعه های برنامه کاری) ، میزان خستگی پرسنل امداد و نجات پزشکی کاهش می یابد
اصطلاحهاي موضوعي کنترل نشده : تحمل برنامه کاری
: خستگی مفرط
: بیماری های شغلی
: حجم کار
: خدمات فوریت های پزشکی
: Work Schedule Tolerance
: Fatigue
: Occupational Diseases
: Workload
: Emergency Medical Services
: Rescue Work
نام شخص - ( مسئوليت معنوي درجه دوم ) : پروری، روح اله ، همکار طرح
: خدارحمی، بهنام ، همکار طرح
: دهقان، حبیب اله ، همکار طرح
: حسینی، محسن ، همکار طرح
: اسماعیلی، حمید، همکار طرح
مبدا اصلي : IRدانشگاه علوم پزشکی اصفهان
وضعيت انتشار : p
مجری طرح(حقیقی) : احسان اله حبیبی
منبع تامین اعتبار : معاونت تحقیقات و فناوری
کد پروژه : ‭۲۸۹۰۰۷‬
تاریخ اتمام : ‭1389/12/01‬
تاریخ شروع : ‭1389/02/28‬
http://elib.mui.ac.ir/site/catalogue/51255
آدرس ثابت
پیشنهاد خرید
نقد
|
موجودی
|
نظرسنجی
 
 
 
(در صورت عدم وضوح تصویر اینجا را کلیک نمایید)